Superior cursando ou completo em Adm, RH, Psicologia ou afins. Experiência anterior com condução de processos seletivos, entrevista por competências e DISC. Necessário ter vivência com grande volume de vagas (média de 20 vagas acima). Horário De segunda a sexta das 8h as 18h, aos sábados das 8h as 12h. Benefícios Vale Refeição R$24,00 por dia, VT, Plano de Saúde e Odonto, Seguro de Vida
Atividades: Recrutamento e seleção, agendamento de entrevista, treinamento de novos colaboradores, dinâmica de grupo e ginastica laboral, aplicação de pesquisa de clima, aplicação de testes psicológicos, cargos e salários, plano de desenvolvimento individual, construir ações voltadas para o bem-estar dos colaboradores. A Combinar Necessário: Formação completa em psicologia, ter CRP, ter...
RH Generalista Realizar treinamento para integração dos novos profissionais através de apresentação da Empresa e dos setores, leitura do Código de Conduta, HSE e outros; Controlar as vagas de HeadCount para recrutamento e seleção; Esclarecer dúvidas sobre normas da Empresa; Realizar o planejamento e execução das ações de motivação ou integração com objetivo de reter os colaboradores; Apoiar no...
O profissional será responsável por implantar os subsistemas da área de Recursos Humanos, como Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Avaliação de Desempenho e Feedback; Avaliar casos de alterações de cargos, promoções e transferências; Assegurar o processo de comunicação interna, dentre outras atividades pertinentes à função. Superior completo em Psicologia, Recursos Humanos ou...
Responsabilidades e atribuições - Auxiliar no recrutamento e seleção; - Entrevistas, triagem de currículos, agendamentos; - Confecção de contratos de estágio; Auxiliar em atividades de DP. Requisitos e qualificações - Flexibilidade, pontualidade, responsabilidade, noções da área de recursos humanos. Informações adicionais - Horário das 08:00 ás 18:00 ( Segunda á Sexta-feira) - Salário: 1792,99 +...
Estamos contratanto Auxiliar de RH - Vaga ideal para quem está iniciando na área e possui interesse por Recrutamento e Seleção Responsabilidades - Divulgação de vagas; triagem de currículos; agendamento de entrevistas; entrevista; aplicação de testes psicológicos; gestão de documentos e arquivos relacionados a processos de RH, dentre outras atividades Qualificações - Perfil organizado, ter boa...
DESCRIÇÃO DE ATIVIDADES: - Realizar atividades voltadas para a estratégia da empresa; - Atendimento aos colaboradores; - Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção; - Acompanhar com atenção os indicadores da área (absenteísmo, turn over, banco de horas, SLA de vagas) - Auxiliar na organização das ações de endomarketing; - Tratamento de ponto; - Auxiliar na garantia da execução dos projetos...
Venha fazer parte do nosso time!! Oportunidade de estágio para quem esta cursando ensino médio, técnico e superior. - Atendimento no SAC. : - Idade mínima 18 anos Temos grandes Oportunidades de EFETIVAÇÃO. Horário: 07:40 as 14:00 e 14:00 as 20:20. Bolsa: 900,00 + vale transporte + comissão por atingimento de resultados. Tipo de vaga: Estágio / Trainee Duração do contrato: 12...
Titulo: Analista de Recursos Humanos JR em Brasília - DF Descricao: Turno: Segunda à Sexta-feira de 8h às 18h e eventualmente. - Requisitos:Superior Completo em Psicologia; Experiência em R&S e avaliação de perfil por competências. - Formacao:Ensino Superior - Sit. : Concluído. - Salario:3.050,00 - Beneficios:Vale transporte + Vale alimentação ou refeição + Plano Odontológico + Convênio Clube...
Requisitos: Necessária experiência comprovada em carteira. Superior completo ou cursando Sólida experiência em rotinas de departamento pessoal (folha de pagamento, ponto eletrônico, férias, atestados, SESMT, benefícios, etc.). Pacote Office completo. Atividades: Atuar no fechamento da folha de pagamento. Organizar documentação para o fluxo de recolhimento de imposto de renda. Atuar no fluxo da...
O assistente irá focar em questões operacionais e auxiliar os analista nas demandas do setor; Triagem de currículos, organização e agendamento de entrevistas; Organização dos documentos de admissão, conferir e imputar os dados no sistema; Incluir e conferir os benefícios no sistema, Assistência Médica, Odontológica e demais benefícios; Responsável pelo arquivo do departamento; Ter vivência...
O Grupo 3corações é uma empresa de gente apaixonada pelo que faz. Crescemos pela força do nosso trabalho , valorizando nossas origens e nossa essência para irmos cada vez mais longe. Somos um povo inovador e empreendedor , que cuida dos colaboradores e proporciona experiências prazerosas para todos com quem nos relacionamos. Nossa história começou em 1959, no interior do Rio Grande do Norte....
Atuar em todos os substistemas de Recursos Humanos (Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Administração de Pessoal, Benefícios dentre outros). Cargo: Analista de Recursos Humanos Tipo de Contrato: CLT (Efetivo) Área profissional: Administração de Empresas Carga-horária: Número de vagas: 1 Requisitos: Experiências e qualificações: Superior Completo em Administração,...
Estimado(a) Candidato(a), Nós da CONDUZIR - CONSULTORIA E TREINAMENTO estamos à procura de um profissional qualificado para o cargo de Analista de Recursos Humanos. A sua missão será apoiar a nossa equipa em diversas tarefas relacionadas com os Recursos Humanos. As suas principais responsabilidades incluirão: 1. Realizar o processo de integração do novo colaborador. 2. Gerir o desempenho da...
Descrição e Responsabilidades Ser o ponto focal de RH na unidade, atuando como representante, influenciador e facilitador dos principais processos e políticas de RH junto as áreas clientes no que tange clima organizacional, cultura, valores, diversidade, carreira, gestão de desempenho, questões salariais, assuntos relacionados à legislação trabalhista, relações sindicais, etc;Suportar a liderança...
Analista de Recursos Humanos Responsabilidades: 1. Recrutamento e seleção: Planejar e executar processos de recrutamento e seleção. 2. Contratação: Negociar, registrar, integrar e adaptar novos funcionários à cultura da empresa. 3. Demissão: Gerir processos de demissão, incluindo pagamentos rescisórios. 4. Treinamento: Identificar necessidades de capacitação e, junto à diretoria do RH, criar...
• Título: - Analista de Recursos Humanos (Desenvolvimento) • Unidade: - Binatural Goiás. • Experiência: - Experiência generalista em recursos humanos. • Conhecimentos específicos e habilidades: - Experiência com metodologias de T&D; Avaliação de Desempenho e R&S. - Domínio de ferramentas como Excel, PowerPoint e Power BI. - Experiência com sistemas ERP voltados à gestão de Recursos Humanos. -...
Já são mais de 30 anos de estrada, construindo uma história com base na ética e no respeito, em todos os níveis de relacionamento de trabalho ou comercial. Um compromisso de estar sempre ao seu lado, cliente, resolvendo juntos os problemas, criando soluções, encontrando rotas alternativas. Nessa trajetória, assumimos um papel de referência na venda de peças para veículos pesados...
Descrição do cargo: Responsável pelo planejamento e gestão do setor de Recursos Humanos da unidade; Apoio ao Gerente Comercial no acompanhamento da performance e desenvolvimento dos líderes de setor, no gerenciamento de conflitos internos e tomadas de decisões; Controle do Quadro de funcionários; Recrutamento e seleção; Retenção e desenvolvimento de talentos; Aplicação de treinamentos voltados ao...